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正念是"一种有目的地且不加任何判断地关注当下的方式"。众多研究表明：正念不仅能正向预测组织情境下个体生理与心理的健康状态，而且还能预测员工良好的工作表现。本文从组织管理领域的角度，回顾了正念研究的发展现状，探讨了正念的操作性定义和测量方式。同时，还考察了正念与其相关变量间的关系。但由于该领域较新，相关理论和实证研究都亟待丰富和完善，开展组织管理中的正念研究不仅有利于我们清楚正念的作用机制及其积极效...
多参研单位大型项目组织管理的研究与应用
组织管理 组织结构设计 协调与沟通 人力资源
2012/3/2
分析了多参研单位的项目管理的特点,根据我国某大型科研项目的管理实践进行了总结提炼,提出了在多参研单位情形下项目组织管理中需要解决的问题,重点研究了组织结构的设计、项目的协调与沟通、项目的人力资源管理等内容,对组织管理的内容与方法进行了应用性研究,并总结了行之有效的管理方法,研究得出的结论与方法,对于国家级的多参研单位的大型项目的组织管理工作,对科研管理部门的管理人员,均具有一定的借鉴与参考价值。