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搜索结果: 1-12 共查到人力资源开发管理 科学基金相关记录12条 . 查询时间(0.388 秒)
【一图看懂】博士后科学基金面上资助。
近日,我校商学院王震副教授主持的北京市社会科学基金课题《北京市银行业员工服务创新的促发机制与提升策略研究》顺利结项,结项等级为“优秀”。该课题以银行业员工服务创新为主题,从微观视角考察了一线员工服务创新的促发机制与提升策略。课题提出并证实了服务创新的“三层次和三路径”模型。在层次方面,员工(员工的自我认知)、团队(支行主管的领导风格)和组织(银行的人力资源管理管理制度)均对服务创新有显著影响。其中...
河海大学商学院国家社会科学基金一览表(2015年-2016年)。
自然科学基金是青年科技人才成长重要基石,国家与地方省市自然科学基金关于青年科技人才培养成效经验对广东具有重要学习借鉴意义,广东自然科学基金在实施创新驱动战略中必须扬长补短,加强青年人才培养制度创新。
以2012年优秀青年科学基金女性获得者为研究样本,通过对其当选年龄、工作地域、工作单位、留学状况、所在学部等要素进行计量研究,归纳、总结了该群体特征状况,并以此为基础对新时代中国女性科学家群体进行了深入剖析。
全国妇联10月11日在北京召开女性高层次人才成长状况研究与政策推动项目工作会议。全国人大常委会副委员长、全国妇联主席陈至立出席会议并讲话。中组部、科技部、教育部、中国科协、国家自然科学基金委等10个部委有关负责人参加了会议。
2010年国家自然科学基金杰出青年基金评审结果于日前公布,经过相关专家严格的评审和答辩,山东大学张玉忠、尹龙卫、张怀金三位专家由于分别在“海洋微生物学与海洋微生物技术”、“轻元素化合物层状与有序介孔功能材料”、“人工晶体”等方面研究的突出创新性成绩获得2010年国家自然科学基金杰出青年基金资助,分别获得200万元经费资助。
近日,中国博士后科学基金会第47批博士后科学基金面上资助项目评选结果日前揭晓,我校10位博士后榜上有名,获得二等资助。本次中国博士后科学基金面上资助全国共有1756人获奖,其中107人获得一等资助,1649人获得二等资助。
近日,经中国博士后科学基金会聘任专家评审,并经中国博士后基金理事会评审,吉林大学共有25人获得第47批博士后科学基金二等资助,每人资助金额为人民币3万元。中国博士后科学基金是1985年经国务院批准,为鼓励和支持博士后研究人员中有科研潜力和杰出才能的年轻优秀人才顺利开展科研工作,并使他们迅速成长为高层次研究人才而设立的一种专门基金。一等资助5万元,二等资助3万元。
近日,中国博士后科学基金会正式公布了第四十七批中国博士后科学基金面上资助获得者名单,我校博士后流动站有3人获得二等资助,分别为生物学博士后流动站郭伟博士和刘鹏霞博士,物理学博士后流动站张丹博士,这也是我校首次获得此项基金资助。
日前,经中国博士后科学基金会评定,我校有3名博士后获得第47批中国博士后科学基金面上二等资助(3万元)。获得资助的博士后分别是土木工程流动站的兰成明、矿业工程流动站的刘月和矿业工程流动站的杨永明。
2008年5月11日上午,我校2007年度国家哲学社会科学基金重大项目《科教兴国与人力资源强国战略研究》课题启动会暨专家指导会在管理学院史带楼隆重召开。上海市哲学社会科学规划办公室主任莫建备、我校校长助理桑玉成、文科科研处处长方晶刚、管理学院党委书记黄丽华、原副校长孙莱祥、管理学院名誉院长郑绍濂、项目首席专家胡君辰、项目5个子课题负责人,以及来自南京大学、南开大学、上海交通大学、上海理工大学等各兄...

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