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中国大运河研究院拟上报学校审批引进人才公示（2022年1月）
扬州大学 中国大运河研究院 引进人才公示
2022/9/15
经中国大运河研究院遴选人才简历、学院面试小组面试、院党政联席会研究，决定向学校推荐拟引进人才1名，现对拟引进人才情况进行公示。
要研究和把握茂名地区引进人才的规律和特点，转变观念与思路，把 “ 柔性引进 ” 作为人才引进的重要方式方法。本文拟结合茂名人才引进的实践，借鉴一些地区的经验，对 “ 柔性引进 ” 作一论述与探讨。
人才评价是人才引进工作的重要环节，通过构建人才评价指标体系，由层次分析法确定指标权重，应用模糊综合评价计算出评价值来取舍人才，可以减少因主观臆断而造成的人才引进工作失误。