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中国人事科学院学术咨询中心副主任甄源泰研究员
中国人事科学院 学术咨询中心 副主任 研究员
2008/8/12
甄源泰
北京市人。首都师范大学本科毕业，曾以访问学者身份在美国加理福尼亚大学安德森研究生院研修企业人力资源管理与开发课程。1997年经国家人事部推荐成为在国家科委注册的“软科学专家”。现任国家人事部中国人事科学院学术咨询中心副主任，研究员。北京和君创业管理咨询研究公司副总裁兼人力资源首席咨询师。
先后主持《经济开放地区政府人力资源新政策研究》、《少数民族自治地方科技人力资源发展战略研究》、...
武汉大学经济与管理学院副院长李燕萍教授
武汉大学经济与管理学院 副院长 教授 人力资源管理
2008/9/8
李燕萍，女，1965年10月出生。现任武汉大学经济与管理学院副院长、教授、博士生导师。研究方向为人力资源管理理论研究、战略性人力资源管理研究与人力资源管理比较研究等。2002年5月被授予第五届“武汉大学杰出青年”称号；2004年获武汉市政府科技进步奖三等奖。
北京大学工商管理研究所张一弛副教授（图）
北京大学工商管理研究所 教授
2006/8/7
张一弛，应用经济学系副教授。研究方向：薪酬与激励、内部劳动力市场、政府经济政策。学术团体与兼职：《经济科学》杂志编委，《诺贝尔经济学奖获得者学术精品自选集》编委。获奖记录：1995年获北京大学优秀班主任奖，1995年获北京大学学习建设有中国特色社会主义理论学术征文二等奖，1995年获摩托罗拉博士研究生奖，1996年获北京大学1995—1996学年度青年教学优秀奖。
东北大学党委书记孙家学教授（图）
党委书记 教授 人事管理
2004/8/25
孙家学 男，汉族，辽宁省庄河市人，1955年12月生.。历任东北工学院采矿系研究生秘书等，在教学方面和科研方面均有奖项，并发表论文。在人事管理工作、加强师资队伍建设工作、推进人事制度改革和专业技术职称评聘工作改革等方面做了大量而有效的工作。