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中国组合式普惠型社会福利制度的构建（下）
社会福利 补缺型 普惠型 组合式普惠型
2015/3/5
社会福利有两对重要的理念类型：补缺型和制度型；选择型和普惠型。前者以社会福利的政府责任为划分原则，后者以社会福利提供方式为划分原则。中国社会福利不是简单地从“补缺型”转型到“普惠型”，而是应形成新的组合式普惠型社会福利，即普惠型福利为主，选择型福利为辅，适度普惠。组合式普惠型社会福利制度的构建是以社会需要为目标定位原则，国家是社会福利提供责任的主要承担者，其他多元部门也担负着社会福利提供的次要责任...
中国组合式普惠型社会福利制度的构建（上）
社会福利 补缺型 普惠型 组合式普惠型
2015/3/5
社会福利有两对重要的理念类型：补缺型和制度型；选择型和普惠型。前者以社会福利的政府责任为划分原则，后者以社会福利提供方式为划分原则。中国社会福利不是简单地从“补缺型”转型到“普惠型”，而是应形成新的组合式普惠型社会福利，即普惠型福利为主，选择型福利为辅，适度普惠。组合式普惠型社会福利制度的构建是以社会需要为目标定位原则，国家是社会福利提供责任的主要承担者，其他多元部门也担负着社会福利提供的次要责任...
略论中国社会福利行政管理的现状与趋势
行政管理
2007/8/3
文章来源《科技进步与对策》 2002年11期社会福利行政又称为社会工作行政或社会行政。与经济体制改革相适应,我国社会福利行政管理亦相应地发生了变革,但还存在着一些问题。进入21世纪,随着社会经济的发展,社会福利行政管理必将进入一个全面推进、稳步发展、不断完善的阶段,呈现八大发展趋势。
（作者单位： 长沙民政职业技术学院 湖南 长沙 41004）