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厦门大学人力资源研究所
人力资源开发 人力资源管理 人力资源规划
2009/3/4
随着知识经济时代的迅速到来，需要有专门的人力资源研究机构对人力资源的开发、管理、规划和布局等进行战略性的研究，为政府部门制定人力资源政策提供理论依据；随着经济全球化和社会化大生产的进一步发展，跨文化人力资源管理将成为国家和企业面临的新问题，需要有专门的人力资源研究机构为经济的国际接轨提供人力资源的战略决策和对策方略；随着社会主义市场经济的深入发展，各类企事业单位越来越需要专门的人力资源研究机构提供...