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阜阳市卫生健康委对市妇幼保健中心开展2022年度目标管理绩效考评（图）
妇幼保健中心 阜阳市 绩效考评
2024/1/23
2023年2月9日下午，阜阳市卫生健康委四级调研员翟学军等考评组一行5人来市妇幼保健中心开展2022年度目标管理绩效考评，对领导班子进行民主测评。市妇幼保健中心领导班子及全体在编职工参加了绩效考评工作汇报会。
重庆理工大学经济与贸易学院人力资源管理课件第九章 人员绩效考评
重庆理工大学经济与贸易学院 人力资源管理 课件 第九章 人员绩效考评
2015/10/10
重庆理工大学经济与贸易学院人力资源管理课件第九章 人员绩效考评。
兰州商学院工商管理学院人力资源管理课件第六章 员工绩效考评
兰州商学院工商管理学院 人力资源管理 课件 员工绩效考评
2012/12/24
兰州商学院工商管理学院人力资源管理课件第六章 员工绩效考评。
山东交通学院人力资源管理课件第四章第二节 绩效考评与管理。
关于人力资源绩效考评的研究
人力资源 绩效考评
2009/8/11
随着科学技术的突飞猛进和市场竞争的激烈，人力资源和人力资本的理念日益被人们所接受。人力资源的管理的重要性在企业管理中日益凸现出来，人力资源管理中的困惑和问题不断出现，以主观性、艺术性为主要特征的传统人事管理越来越不能适应现代人力资源的管理的需要，人力资源管理方法必须彻底创新。笔者试图借助现代理论和技术的平台，结合人力资源绩效考评专题中的突出问题，提出一种系统综合的刚柔相济的绩效考评新方法，与业内同...
薪酬式绩效考评的六项注意
薪酬式绩效考评 六项注意 考评指标
2009/5/26
所谓薪酬式绩效考评就是指企业绩效考评的目的之一是为了增加薪酬和发放奖金提供客观依据。目前，比较多的企业都在采用这种类型的绩效考评。其对激励员工士气，提高生产效率等方面有着较大的"益处"。但是薪酬式绩效考评的实施难度也是比较大，其实施方式与实施效果有着密切的联系，有些企业运用薪酬式绩效考评不仅未能提高员工的士气，反而对企业的凝聚力起到"重创"作用。原因就在于企业未能抓住这种类型的绩效考评的关键点。总...